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Au-delà de l'emploi, quelle sauvegarde du travail ?

Lucie Goussard 1
1 GTM - Genre, Travail, Mobilités
CRESPPA - Centre de recherches sociologiques et politiques de Paris
Résumé : Cet article étudie la manière dont les salariés vivent l'épreuve d'un plan de sauvegarde de l'emploi (PSE) présenté comme idéal. S'appuyant sur soixante-dix entretiens réalisés trois ans après la fermeture du site, il montre ce que les restructurations font au travail. En effet, même lorsque tous les salariés sont reclassés, qui plus est dans une entreprise stable située à proximité de leur ancien lieu de travail avec un niveau de rémunération et des acquis sociaux préservés - autrement dit, même lorsque leurs conditions d'emploi ne sont pas fondamentalement altérées - le travail, lui, est malmené. Certes protégés du chômage, nombre de ces salariés perdent leur intégration à un collectif, leur attachement à une entreprise, leur maîtrise d'un métier et leurs perspectives de carrière. Or, quand le rapport au travail est ainsi dégradé, c'est leur identité sociale et le sens qu'ils donnent à leur existence qui se trouvent à leur tour bouleversés.
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Journal articles
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https://hal-univ-paris10.archives-ouvertes.fr/hal-01505173
Contributor : Administrateur Hal Nanterre <>
Submitted on : Tuesday, April 11, 2017 - 9:21:22 AM
Last modification on : Tuesday, May 5, 2020 - 11:50:24 AM

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Citation

Lucie Goussard. Au-delà de l'emploi, quelle sauvegarde du travail ?. Travail et Emploi, DARES, 2014, 138, pp.53-67. ⟨10.4000/travailemploi.6336⟩. ⟨hal-01505173⟩

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