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Évaluations différenciées des informations transmises par les cinq facteurs : effets de la dimension personnologique considérée et du genre de l’évaluateur

Résumé : Nous avons proposé à 400 étudiants et étudiantes une liste d’adjectifs référant aux cinq grandes dimen-sions personnologiques (extraversion, amabilité, caractère consciencieux, stabilité émotionnelle et ouverture d’esprit), et nous leur avons indiqué qu’ils devraient rencontrer une personne dont ils ne sauraient rien hor-mis l’une de ces caractéristiques personnologiques résumée par l’un de ces adjectifs. La tâche de nos sujets était alors de cocher le degré d’utilité et le degré d’agréabilité de cette unique information. Les résultats mettent alors notamment en évidence, aussi bien hommes et femmes regroupés que par genre, que toutes les dimensions ne font pas l’objet des mêmes appréciations, ni en termes d’agréabilité ni en termes d’utilité. Ils montrent également que de nombreuses différences évaluatives existent entre hommes et femmes.
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Contributor : Administrateur Hal Nanterre <>
Submitted on : Friday, January 26, 2018 - 10:00:29 AM
Last modification on : Tuesday, May 5, 2020 - 11:50:15 AM
Document(s) archivé(s) le : Friday, May 25, 2018 - 6:31:17 AM

File

Pratiques Psychologiques, 2011...
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Citation

Bernard Gangloff. Évaluations différenciées des informations transmises par les cinq facteurs : effets de la dimension personnologique considérée et du genre de l’évaluateur. Pratiques Psychologiques, Elsevier Masson, 2011, 17 (1), pp.81 - 92. ⟨10.1016/j.prps.2009.10.004⟩. ⟨hal-01693289⟩

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